Велосипед – это довольно ценное, но часто небрежно хранимое имущество. Нередки случаи, когда велосипеды оставляют без присмотра, пристегивают замком или тросом, которые легко вскрыть или сломать. Этой небрежностью и халатностью пользуются злоумышленники. Велосипеды крадут с целью перепродажи, для личного пользования, либо из хулиганских побуждений.
С наступлением весны хищения велосипедов, скутеров, самокатов становятся актуальной проблемой для их владельцев.
Что делать, чтобы не оказаться жертвой кражи?
ОМВД России по Марксовскому району советует гражданам соблюдать следующие правила:
Помните, что лестничная площадка или подъезд, пусть и закрытые, не лучшее место хранения велосипеда, даже если он пристегнут. Современные тросы, несмотря на их внешнюю прочность, можно перекусить, а замок в этом случае не помогает. Внимательно отнеситесь к мерам безопасности при покупке аксессуаров для велосипеда – тросов, замков, велосигнализации и т.д.
Не оставляйте ценные вещи и легкосъемные детали велосипеда. При возможности лучше снять всю комплектацию, даже седло, если это возможно, – такой велосипед не привлечет внимания и представит меньше ценности для злоумышленника.
Не оставляйте свое транспортное средство в местах, где злоумышленник легко может его украсть. Велосипед должен быть в поле зрения камер видеонаблюдения, если они есть, либо в таком месте, чтобы оставаться у вас на виду, пока вы находитесь внутри здания, при этом велосипед все равно должен быть пристегнут, даже если вы оставили его на короткое время.
Храните все документы, полученные вами при покупке велосипеда. Если документов по какой-либо причине нет, сфотографируйте серийный номер рамы. Также сделайте фотографии велосипеда, запомните его особые приметы (аксессуары, наклейки, царапины и т.д.). Это значительно облегчит поиск велосипеда при его краже и поможет доказать, что велосипед принадлежит именно вам.
Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации, установлено, что при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:
- о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;
- о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;
- о размерах и об основаниях произведенных удержаний;
- об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового Кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов.
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
Глава Марксовского муниципального района Дмитрий Романов 19 апреля провел плановое заседание антитеррористической комиссии.
Главными темами повестки были - обеспечение правопорядка при проведении Православного праздника «Пасха» и торжественных и памятных мероприятий во время майских праздников - Дня весны и труда и Дня Победы, а также применение комплекса мер по профилактике и недопущению террористических акций в местах массового скопления людей.
Это традиционный вопрос, который рассматривается на заседании антитеррористической комиссии. Все необходимые мероприятия со стороны правоохранительных органов уже отработаны.
Еще один важный вопрос, который был рассмотрен в рамках заседания, касался обеспечения антитеррористической защищенности объектов задействованных в проведении дополнительных выборов в Совет муниципального образования город Маркс.
В рамках межведомственной профориентационной акции «Фестиваль профессий - 2022» 19апреля 2022 года центром занятости населения г. Маркса на базе средней общеобразовательной школы с. Приволжское была проведена мини-ярмарка учебных мест«Я выбираю профессиию».
Целью мероприятия было оказание помощи учащимся сделать обоснованный выбор будущей профессии.
В этот деньшкольники встретились с представителями средних профессиональных учебных заведений г. Маркса: «Марксовский политехнический колледж», «Марксовский сельскохозяйственный техникум» - филиал «Саратовского государственного аграрного университета им. Н.И.Вавилова», ГАПОУ СО Филиал «Энгельсского медицинского колледжа Св.Луки(Войно-Ясенецкого) в г.Марксе.Представители профессиональных учебных заведенийознакомили учащихсяс условиями приема,а также о специальностях которым обучают,об организации досуга студентов.
По окончании профоиентационного мероприятия учащиеся получили информационные буклеты выше указанных профессиональных учебных заведений и информационные материалы центра занятости населения г.Маркса.
Артисты Марксовского района готовились к этому событию три года!
21 апреля в 14 часов в ЦДК г. Маркса состоится одно из самых масштабных культурных мероприятий Саратовской области – III Областной Парад достижений народного творчества «Огней так много золотых…».
Марксовский район подготовил на суд жюри лучшую культурную программу, самые яркие творческие коллективы, самые зажигательные номера и неожиданные открытия!
Пожелаем нашим артистам удачи на конкурсе, и завоевать «Гран-при» в каждой номинации!
17 апреля в МУ ДО-ЦВР г. Маркса ФОК, прошёл Открытый турнир МУ ДО-ЦВР по волейболу среди девочек 2011-2012 г. рождения в рамках социального проекта «Спорт - это жизнь!», посвящённого дню Космонавтики.
В турнире приняли участие 6 команд из Саратова, Энгельса и Маркса.
Наш город представляли две команды. Команда МУ ДО-ЦВР под руководством педагога дополнительного образования Светланы Николаевны Смолиной и команда МОУ СОШ N4.
Места распределились следующим образом:
1 место СШ «Центральная» г. Энгельс;
2 место ЦДЮСШ г. Саратов:
3 место МУ ДО-ЦВР.
Лучшим игроком в команде ЦВР признана Сафина Сапарова.
В Центральном доме культуры прошёл отборочный тур районного фестиваля военно-патриотической песни «Минувших лет живая память», посвящённого 77-летию Победы в Великой Отечественной войне. Всего было подано 40 заявок на участие из города и шести муниципальных образований района, четырёх школ, сельскохозяйственного техникума (филиала СГАУ им. Н.И. Вавилова) и Марксовского филиала Энгельсского медицинского колледжа Святого Луки (Воино-Ясенецкого). Итоги фестиваля будут озвучены 5 мая на гала-концерте, кроме того, в ближайшее время будет объявлено голосование на приз зрительских симпатий, в котором мы ждём вашего активного участия.
На службу в органы внутренних дел приглашаются граждане, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел.
В Отделе МВД России по Марксовскому району Саратовской области имеются вакансии:
- полицейский отдельного взвода патрульно-постовой службы полиции;
- участковый уполномоченный полиции;
- оперуполномоченный отдела уголовного розыска.
Для сотрудников органов внутренних дел установлены определенные льготы и социальные гарантии:
- стабильная и своевременная заработная плата. Увеличение заработной платы в зависимости от выслуги лет;
- ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 суток без учета выходных дней и времени проезда к месту проведения отпуска. Увеличение времени отпуска в зависимости от выслуги лет;
- с учетом службы в Вооруженных Силах Российской Федерации возможность выхода на пенсию после 20 лет службы;
- возможность получения бесплатного высшего образования в образовательной организации системы МВД России и перспективы карьерного роста;
- бесплатное медицинское обслуживание, включая членов семьи.
Ответственность работодателя за уклонение от оформления трудового договора
В соответствии со ст. 56 ТК РФ трудовой договор – это соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующего у данного работодателя.
Согласно ст. 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя.
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.
-
ММР © Cайт администрации Марксовского муниципального района, 2024
-
