В текущем году на территории Саратовской области проводится двадцать третий областной конкурс «Коллективный договор – основа защиты социально-трудовых прав работников». Конкурс проводится с целью совершенствования региональной системы социального партнерства в сфере труда, укрепления взаимоотношений между органами исполнительной власти области, органами местного самоуправления, профсоюзными организациями и работодателями по повышению уровня коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений.
Задачами конкурса являются:
- повышение заинтересованности сторон социального партнерства в развитии коллективно-договорных отношений на территории области;
- расширение сферы действия коллективных договоров в повышении эффективности производства, достижении высокой производительности труда, восстановлении стимулирующей роли заработной платы, предоставлении дополнительных льгот и гарантий работникам;
- повышение качества содержания и эффективности выполнения коллективных договоров.
Конкурс проводится по следующим номинациям:
- «Лучший коллективный договор в организациях производственной сферы» по трем группам участников конкурса в зависимости от среднесписочной численности работников:
1 группа - до 100 работников;
2 группа - от 100 до 500 работников;
3 группа - свыше 500 работников.
- «Лучший коллективный договор в организациях непроизводственной сферы» по трем группам участников конкурса в зависимости от среднесписочной численности работников:
1 группа - до 50 работников;
2 группа - от 51 до 100 работников;
3 группа - свыше 100 работников.
Этапы проведения первого этапа конкурса:
- среди организаций, подведомственных исполнительным органам области (областных государственных автономных, казенных, бюджетных учреждений, государственных унитарных предприятий, акционерных обществ, некоммерческих организаций - фондов) осуществляется органами исполнительной власти области;
- среди муниципальных учреждений и организаций производственной сферы, кроме вышеуказанных организаций, осуществляется администрацией Марксовского муниципального района.
Прием конкурсных материалов на первом этапе конкурса осуществляется в срок до 1 июня текущего года в каб. № 35 администрации ММР.
Конкурсные материалы должны содержать документы согласно приложениям №1, 2, 3, 4 к настоящему Положению.
Конкурсные материалы победителей первого этапа конкурса в срок до 15 июня текущего года передаются в министерство труда и социальной защиты Саратовской области для участия во втором этапе. Подведение итогов состоится до 30 июля текущего года. В срок до 7 октября текущего года проводится церемония награждения победителей конкурса дипломами.
С положением о конкурсе можно ознакомиться на сайте министерства труда и социальной защиты Саратовской области по ссылке https://social.saratov.gov.ru/razvitie_sotsialnogo_partnerstva/konkursy/1/
в разделе «Конкурсы/ Областной конкурс «Коллективный договор - основа защиты социально-трудовых прав работников».
